Kostnadseffektiv rekrytering
Vår standardiserade evidensbaserade rekryteringsmodell är kostnadseffektiv och vi ligger därför något lägre i pris jämför med andra större aktörer. Detta trots att samma eller fler moment ingår i rekryteringen och att vår evidensbaserade rekrytering har ett större ekonomiskt värde för kunden.
Många rekryteringsföretag skyltar inte med sina priser. Normalpris i branschen börjar på ca 45.000-50.000 kronor och uppåt för arbetare och från 50.000-55.000 kronor för tjänstemän. Ofta är priset för en fullständig rekrytering avsevärt högre. Inte sällan är priset 2-3 gånger bruttolönen för den tjänst som ska tillsättas. Vi ställer oss en smula frågandes till varför priset ska vara högre för en tjänst med högre lön, när rekryterarens arbetsuppgifter och kostnader är desamma.
I vår standardrekrytering ingår följande moment.
Utformning en krav- och kompetensprofil
Utformning en annons
Annonsering i en serie kanaler
Hantera frågor och dialog med kandidater
Ett första urval utifrån profilens skallkrav
Bred screening av kandidaterna med certifierade begåvnings- och personlighetstester
Ett andra (evidensbaserat) urval utifrån testerna
Strukturerad intervju utifrån personlighet, lämplighet och potential
Kontroll av meriter
Referenstagning av slutkandidater
Presentation av kandidater
En standardiserad rapport över hela rekryteringsprocessen, vårt arbete och grunderna för våra urval och rekommendationer.
Vi har även en Mini-version som innehåller samtliga moment i Standard förutom intervjuer. Samt en utökat Special-version som innehåller alla moment i Standard plus en andra strukturerad intervju med fokus på kompetens samt en mellanstor bakgrund/säkerhetskontroll från SRI på slutkandidaterna. Special-rekryteringen är lämplig för specialister och lägre ledare/chefer. För högre chefspositioner och viktiga nyckelpositioner erbjuder vi Maxi, som innehåller alla moment i Special samt en omfattande säkerhetskontroll från SRI på slutkandidaterna. Vi erbjuder även en Mikro-version där vi gör ett evidensbaserat urval med hjälp av personlighets- och begåvningstester och levererar en lista över alla testade kandidater med rekommendationer vilka ni bör gå vidare med. Kontakta oss gärna för en diskussion om omfattning och prisförslag för Mikro och Maxi.
Vi har följande pris på våra rekryteringar.
Arbetare Tjänstemän
Mikro Enligt offert, från 20.000
Mini 30.000 40.000
Standard 40.000 50.000
Special 60.000 70.000
Maxi Enligt offert, från 100.000
För varje extra kandidat som anställs i rekryteringen, utöver den första, tillkommer 10.000 kronor. Läs mer nedan under rubriken “Mängdrekrytering” nedan om ni behöver anställa ett stort antal personer. Kontakta oss gärna för prisförslag avseende en rekrytering av ett större antal personer, eller avtal för ett större antal olika rekryteringar.